又是一年暑假，又是一年头痛时。
很多园长都忍不住担心，老师会不会走？
其实，只要团队文化建立得好，这类问题完全不要担心！
因为，团队文化能增强一个团队的凝聚力和战斗力。
不信？你且来看看！
2018年6月29日-7月2日，上海五圣教育投资有限公司为期4天的半年会议在西安古城圆满召开。从相约一座城、同唱一首歌、同讲一个故事、到同喝一碗酒、同攀一座山……他们在愉悦美好中收获了幸福，在这支球队中，每个五圣人都感受到了真正的球队文化，他们共同绽放、一起成长！
这样的文化氛围怎么营造？
我们一起来看看！
聚·同一座城
2018年6月29日，五圣人从大江南北奔赴西安古城，只为与并肩作战的绽友相见。他们一起走访西安古城，看同一片风景。
出发啦
西安夜景
唱·同一首歌
2018年6月30日上午，大家欢聚一堂，欢欣鼓舞，他们见证了彼此的成长，分享了彼此的荣耀和喜悦
在这里，我们诞生了明星球员、销售冠军和五圣的榜样！
五月明星球员
“最佳战斗品质”球员
“最佳能量影响”球员
“最佳职业形象”球员
“最佳学习成长”球员
“最佳支持援助”球员
六月明星球员
“最佳战斗品质”球员
“最佳能量影响”球员
“最佳职业形象”球员
“最佳学习成长”球员
“最佳支持援助”球员
“荡决卫冠军”
“骁骑尉魁首”
“荡决尉魁首”
如涛声般的掌声，一浪高过一浪，我们在喜悦中收获感动，在感动中顿悟生命，谱写了一首激情澎湃的歌。
团队文化建设中，给予团队队员充分的尊重和鼓励，有利于营造出团队的凝聚力和归属感；给团队树立目标和榜样，有利于提升团队成员的战斗力和方向感
讲·同一个故事
2018年6月30日下午，大家一起体验了一场难忘的时光悦旅。
从一开始的茫然好奇，到后面的敞开心扉，他们从自己的故事中，找到了自己想要守护的东西。
从别人的故事中，看清自己想追求的东西。
他们从不同年代走来，
守护着心中的宝藏，
在不同人生轨迹的交集中，
最终收获了面对未来的勇气，
收获了清晰的人生目标，
收获了心中真正的热爱，
团队文化建设中，要懂得营造团队氛围和制造惊喜，让团队成员明白自己的团队角色，明白自己的人生方向，因为我们不仅是一支球队，我们还是并肩作战的绽友，在帮助团队实现目标的同时，也要让团队成员弄明白自己的人生目标和方向，找到生命中真正的价值，最终一起成长、一起绽放。
喝·同一碗酒
2018年6月30日晚上，大家一起漫步于老城墙旁的永兴坊。
永兴坊·中山门
大家言笑晏晏、把酒言欢，同品陕西特色美食。
一起寻找快乐
大碗喝酒用五圣人特有的方式
在这里收获了愉悦、美好、幸福
当一个组织有清晰明确的团队文化，团队成员才能真正感受到其中的真正内涵，就像五圣人提倡的愉悦、美好、幸福，不管走在哪里，每个五圣人都会不自觉地把这种积极愉悦的文化传递给周边人。
攀·同一座山
自古华山一条道
胜利永远属于勇者
2018年7月1日
大家用超凡的毅力
彼此扶持 勇往直前
征服了险峻的华山
一路欢歌
一路嬉闹
加油和鼓励成为口头禅
乐观和坚持感染身边的每个人
在这里
他们留下了最灿烂的笑容
和最坚毅的身影
他们用行动向大家诠释了
充满正能量的球队文化
他们是一支球队
一起绽放 共同成长
4天旅程
已告一段落
但他们的故事
才刚刚开始……
他们就是我们
五圣人
我们将带着欢快的心情，把愉悦、美好、幸福的文化氛围传递给周边的每一个人。这是五圣文化中的一部分，也是融入每个五圣人骨血中的一部分，让我们每个五圣人都沉浸其中，积极践行。这是一种文化，更是一种精神。
如果你有足够优秀的团队文化，留下来的一定都是精英，一定是足够认可组织发展的人。所以，与其怕老师离职，不如做好自己，打造出积极正面的团队文化，让每个加入团队的人，都能收获到价值和快乐。
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